日前，陜西有色金屬集團(tuán)《黨建工作優(yōu)秀案例選編》集結(jié)成冊、新鮮出爐，金鉬集團(tuán)共有6個黨建案例成功入選。
在全黨上下深入開展學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想主題教育之際，陜西有色金屬集團(tuán)黨委在全系統(tǒng)集中遴選推出一批黨建工作優(yōu)秀案例，旨在激勵引導(dǎo)各級黨組織向黨中央要求“看齊”，用職工新期待“透視”，與黨建工作優(yōu)秀案例“對標(biāo)”，始終做到初心如磐、使命在肩，以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)保障企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。陜西有色系統(tǒng)各單位共有31個黨建工作案例入選。
在陜西有色金屬集團(tuán)黨建工作優(yōu)秀案例征集中，金鉬集團(tuán)黨委及二級黨組織立足實際，圍繞高質(zhì)量黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展，分別從黨組織建設(shè)、黨員隊伍管理、干部人才培訓(xùn)、黨建舉措創(chuàng)新、推動發(fā)展等方面，認(rèn)真歸納提煉黨建工作特色亮點、創(chuàng)新舉措和體會啟示。
在入選的金鉬集團(tuán)黨建工作優(yōu)秀案例中，《促融合、添活力“揭榜桂帥”活動創(chuàng)實效》案例，展示了公司黨委開展的“揭榜掛帥”活動，將支部建在項目上，解決關(guān)鍵核心技術(shù)卡脖子問題，打破國外技術(shù)壟斷；《小積分管好大隊伍，星級化激發(fā)新活動》案例，通過常態(tài)化開展黨員“積分制”管理“星級化”考評，推動黨員動態(tài)考評，加強黨員教育管理力度，發(fā)揮黨員模范帶頭作用；《傾力打造黨建品牌，開拓黨建引領(lǐng)發(fā)展新格局》案例積極打造黨建品牌，有序推進(jìn)黨建品牌縱向體系建設(shè)，形成了一批特色鮮明的黨建子品牌，積極探索黨建創(chuàng)新舉措，促進(jìn)公司黨建工作與中心工作的融合發(fā)展。
入選的礦山分公司黨建優(yōu)秀案例《探索組織生活新模式，為基層黨建增色添彩》案例，反映了礦山分公司黨委探索組織生活新模式，堅持細(xì)化組織生活各個環(huán)節(jié)，推行“3+N”主題黨日活動，圍繞中心把握關(guān)鍵節(jié)點，以志愿活動、主題活動和實踐活動為載體，激發(fā)黨員干部愛黨愛國愛企熱情努力建設(shè)金堆礦區(qū)的典型作法。
入選的金誠釩業(yè)黨建優(yōu)秀案例《提升黨員能力，搭建“學(xué)做”橋梁》《“加減乘除”讓釩礦勘探項目盡染黨旗紅》，展現(xiàn)了金誠釩業(yè)黨委聚焦黨員干部加強知識儲備、提升業(yè)務(wù)能力、推進(jìn)項目建設(shè)等方面，著力搭建“學(xué)做”橋梁，抓實抓細(xì)學(xué)習(xí)教育，并以開展“加減乘除”助推釩礦勘探項目為抓手，引導(dǎo)黨員干部明確目標(biāo)任務(wù)進(jìn)行自我加壓，不斷豐富黨建載體，推動項目取得新進(jìn)展的典型作法。（滑清鵬）
