1月13日，公司十一屆二次職代會(huì)暨2020年工作會(huì)議在渭南金城大廈四樓會(huì)議室隆重召開(kāi)，來(lái)自公司各單位的218名職工代表齊聚一堂，回顧成績(jī)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，安排部署新年工作，圍繞深化改革、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、職工福利等方面積極建言獻(xiàn)策，共謀2020年公司高質(zhì)量發(fā)展新篇章。
會(huì)議由公司工會(huì)主席朱凌云主持。
上午，公司總經(jīng)理馬健誠(chéng)作了題為《創(chuàng)新驅(qū)動(dòng) 深化改革 奮力推動(dòng)公司高質(zhì)量發(fā)展》的工作報(bào)告?！秷?bào)告》從真抓實(shí)干，生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)再創(chuàng)佳績(jī)；強(qiáng)基固本，管控能力持續(xù)優(yōu)化；凝心聚力，改革發(fā)展成效顯著；聚焦創(chuàng)新，發(fā)展動(dòng)能不斷提升；黨建引領(lǐng)，政治優(yōu)勢(shì)加快轉(zhuǎn)化；以人為本，民生福祉持續(xù)提升等六個(gè)方面回顧和肯定了公司2019年取得的成績(jī)。
同時(shí)，《報(bào)告》明確了2020年公司的工作思路和重點(diǎn)工作。 2020年工作思路是：以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會(huì)精神，貫徹落實(shí)中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議精神，全面落實(shí)陜西有色集團(tuán)的各項(xiàng)決策部署，堅(jiān)持穩(wěn)中求進(jìn)工作總基調(diào)，貫徹新發(fā)展理念，以“高質(zhì)量發(fā)展”為主線，以“改革深化年”為主題，以全年目標(biāo)任務(wù)為重點(diǎn)，以安全環(huán)保為保障，以提質(zhì)降本為抓手，以效益為中心，做精做細(xì)做實(shí)各項(xiàng)管理工作，創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)，深化改革，統(tǒng)籌抓主業(yè)、穩(wěn)增長(zhǎng)、調(diào)結(jié)構(gòu)、防風(fēng)險(xiǎn)、強(qiáng)黨建等工作，完成全年目標(biāo)任務(wù)，全面建設(shè)具有全球競(jìng)爭(zhēng)力的世界一流企業(yè)?！秷?bào)告》從全力完成目標(biāo)任務(wù)、提升經(jīng)營(yíng)管理能力、深化重點(diǎn)領(lǐng)域改革、創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)促成果轉(zhuǎn)化；強(qiáng)化全面風(fēng)險(xiǎn)管控、著力發(fā)揮黨建優(yōu)勢(shì)、切實(shí)保障和改善民生等七個(gè)方面安排部署了2020年重點(diǎn)工作。
會(huì)上，公司副總經(jīng)理馬祥志作了《2019年度經(jīng)營(yíng)責(zé)任制執(zhí)行情況說(shuō)明及2020年度經(jīng)營(yíng)責(zé)任制實(shí)施辦法》的報(bào)告?？倳?huì)計(jì)師李宏偉作了《2019年度財(cái)務(wù)決算情況說(shuō)明及2020年度財(cái)務(wù)預(yù)算》的報(bào)告。與會(huì)代表聽(tīng)取并審議了第八輪《集體合同》草案和《金堆城鉬業(yè)集團(tuán)有限公司職工代表大會(huì)實(shí)施細(xì)則》草案。
分組討論期間，與會(huì)代表分成七個(gè)小組，就三個(gè)報(bào)告和兩個(gè)草案以及公司后期改革等內(nèi)容進(jìn)行了深入討論。
大會(huì)復(fù)會(huì)后，公司紀(jì)委副書(shū)記高永強(qiáng)通報(bào)了2019年公司監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)情況；公司副總經(jīng)理張景奇通報(bào)了2019年公司安全環(huán)?？己霜?jiǎng)懲情況。
與會(huì)代表經(jīng)過(guò)舉手表決，一致通過(guò)了《金堆城鉬業(yè)集團(tuán)有限公司第八輪集體合同》、《金堆城鉬業(yè)集團(tuán)有限公司職工代表大會(huì)實(shí)施細(xì)則》和《金堆城鉬業(yè)集團(tuán)有限公司十一屆二次職工代表大會(huì)工作報(bào)告》三個(gè)決議草案。
隨后，公司董事長(zhǎng)程方方和工會(huì)主席朱凌云分別代表勞資雙方簽訂了第八輪《集體合同》。公司總經(jīng)理馬健誠(chéng)與公司各單位和集團(tuán)總部行政職能部室簽訂了2020年度目標(biāo)考核責(zé)任書(shū)；與公司各單位和集團(tuán)總部各職能部室簽訂了2020年度安全環(huán)保、消防目標(biāo)考核責(zé)任書(shū)。公司黨委書(shū)記張繼祥與集團(tuán)總部黨群職能部室簽訂了2020年度目標(biāo)考核責(zé)任書(shū)；與公司各單位和集團(tuán)總部、金鉬股份機(jī)關(guān)、礦冶分公司機(jī)關(guān)各職能部室簽訂了2020年度黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書(shū)。
金鉬股份總經(jīng)理?xiàng)顕?guó)平宣讀了《公司關(guān)于2019年度先進(jìn)集體和個(gè)人的決定》和《公司關(guān)于表彰2019年度安全環(huán)保先進(jìn)單位及個(gè)人表彰決定》。公司領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)為先進(jìn)個(gè)人和先進(jìn)頒獎(jiǎng)。
程方方在講話中指出，公司三年改革及2019年工作取得可喜成果。2020年，公司改革發(fā)展將圍繞“打造具有全球競(jìng)爭(zhēng)力的一流企業(yè)”展開(kāi)，改革發(fā)展要系統(tǒng)規(guī)劃重點(diǎn)突破。一是要深入分析，暴露問(wèn)題；二是要總結(jié)前期改革成果，同時(shí)要把握不同改革的特點(diǎn)性質(zhì)，堅(jiān)持出臺(tái)方案、健全機(jī)制、推進(jìn)落實(shí)一起抓，抓到實(shí)處，抓出成效。三是要加快突破重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)環(huán)節(jié)的改革。程方方強(qiáng)調(diào)，各單位要加強(qiáng)基礎(chǔ)管理，進(jìn)一步完善各項(xiàng)規(guī)章制度，與改革同步，為發(fā)展戰(zhàn)略服務(wù)。要從持續(xù)開(kāi)展隱患排查整改工作、做好安全環(huán)保的基礎(chǔ)性工作、對(duì)安全環(huán)保事故要堅(jiān)持零容忍，建立切實(shí)可行的安全環(huán)保長(zhǎng)效機(jī)制等四方面加強(qiáng)安全環(huán)保管理。
公司黨委書(shū)記張繼祥就抓好會(huì)議精神的貫徹與落實(shí)提出三點(diǎn)要求：一是認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)會(huì)議精神，凝聚思想共識(shí)。公司各級(jí)黨組織和全體干部員工要牢固樹(shù)立“一盤(pán)棋”思想，確保各項(xiàng)決策執(zhí)行到位、各項(xiàng)部署落到實(shí)處。二是抓好目標(biāo)任務(wù)分解和措施落實(shí)，積極作為。各單位、部室要嚴(yán)字當(dāng)頭，提升實(shí)干本領(lǐng)；細(xì)處入手，抓細(xì)督察督辦；實(shí)處著力，大力弘揚(yáng)實(shí)干精神；快字求效，大干快干抓落實(shí)。三是守初心、擔(dān)使命，助推和諧發(fā)展。廣大黨員要樹(shù)牢“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”，聚焦黨建促發(fā)展，從嚴(yán)治黨促作風(fēng)轉(zhuǎn)變，聚焦穩(wěn)定保發(fā)展。
