1月3日，省有色集團黨委第一考核組組長、集團黨委副書記郭仕龍帶領考核組一行，就黨建工作目標完成情況來公司檢查，在金城大廈四樓會議室召開了公司2019年度黨建工作目標責任考核大會。
此次考核通過領導班子及成員述職述廉、民主測評、個別談話、查閱資料等方式展開，對公司領導班子及成員、黨建業(yè)務進行了考核，對選人用人工作進行了民主評議。
省有色集團黨委第一考核組副組長、集團公司宣傳部副部長王新權主持會議。
會上，郭仕龍在動員講話中說明了考核方式方法并提了三點要求：一要提高政治站位，充分認識考核的重要性和必要性；二要高度重視，統(tǒng)籌安排做好協(xié)調配合；三要嚴肅考核紀律，堅持實事求是客觀公正。
公司董事長、黨委副書記程方方代表公司領導班子從生產(chǎn)經(jīng)營、資產(chǎn)財務、固定資產(chǎn)投資、改革改制、科技創(chuàng)新、依法治企、人力資源管理、安全環(huán)保八方面匯報了2019年生產(chǎn)經(jīng)營情況。從以下七方面匯報了2019年黨建工作情況：一是扎實開展“不忘初心，牢記使命”主題教育活動等加強黨的思想建設；二是積極貫徹“三重一大”要求，深入推進“講政治、敢擔當、改作風”專題教育等，進一步發(fā)揮黨的領導作用；三是全力推動標桿黨支部創(chuàng)建工作，實施黨員積分制管理、星級化考評等推進基層黨組織建設；四是堅持唯賢是用，進一步規(guī)范后備干部的選拔任用等加強干部隊伍建設；五是堅持中心組學習制度，強化班子理論學習和學習強國平臺的推廣運用，積極擴大對外宣傳等加強宣傳和意識形態(tài)工作；六是扎實開展違規(guī)收送禮金問題專項整治、加強形式主義、官僚主義整治等加強黨風廉政建設；七是修訂完善了一系列制度以及事關職工切身利益的方案，進一步做好統(tǒng)戰(zhàn)群團和信訪穩(wěn)定工作。隨后，程方方分析了2019年生產(chǎn)經(jīng)營和黨建工作存在的問題和主要原因。
最后，程方方表示將按照陜西有色集團2020年考核目標要求，逐項對照，確保完成各項目標任務。在生產(chǎn)經(jīng)營工作中將從六個“著力”入手：即著力夯實管理基礎、著力推動產(chǎn)業(yè)結構調整和升級改造、著力推動深化改革、著力抓好創(chuàng)新驅動、著力防范化解重大風險、著力改善和保障民生。公司將從全面加強黨的政治建設、有效提升組織干部管理、積極擴大思想宣傳、強化黨風廉政建設、協(xié)調推動群團工作、統(tǒng)籌做好信訪和精神文明等六方面做好2020年黨建工作。
公司黨委書記張繼祥代表公司黨委作了2019年度選人用人工作專項報告。2019年公司黨委在選人用人工作中，進一步突出了“注重三個強化”、加強日常研判、“以崗擇人、人崗相適”的選人用人導向。他從公司中層干部隊伍基本情況、2019年度中層干部調整情況、選人用人制度建設及執(zhí)行情況、2019年度選人用人工作主要舉措和存在的問題及努力方向五方面進行了匯報。
大會在嚴肅認真的氣氛中進行了民主測評。
公司領導班子成員、機關各部門負責人、二級單位黨政負責人、職工代表總共103 人參加了會議。
